내용증명

대여금청구편

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사전 안내   ‘파란두루미 주식회사’는 법률을 좀 더 쉽고 가까이에서 접하실 수 있도록 도와드립니다. 미지급임금에 대한 내용증명을 발송하는 것은 민법상 ‘최고’로서 작용하며 한시적으로 소멸시효를 중단시키는 효과가 있습니다. 제174조(최고와 시효중단) 최고는 6월내에 재판상의 청구, 파산절차참가, 화해를 위한 소환, 임의출석, 압류 또는 가압류, 가처분을 하지 아니하면 시효중단의 효력이 없다. 독촉 이상을 기대하기 힘들므로 별 효과가 없지 않느냐는 […]

내용증명

내용증명 미지급임금 청구편

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사전 안내 ‘파란두루미 주식회사’는 법률을 좀 더 쉽고 가까이에서 접하실 수 있도록 도와드립니다. 미지급임금에 대한 내용증명을 발송하는 것은 민법상 ‘최고’로서 작용하며 한시적으로 소멸시효를 중단시키는 효과가 있습니다. 제174조(최고와 시효중단) 최고는 6월내에 재판상의 청구, 파산절차참가, 화해를 위한 소환, 임의출석, 압류 또는 가압류, 가처분을 하지 아니하면 시효중단의 효력이 없다. 독촉 이상을 기대하기 힘들므로 별 효과가 없지 않느냐는 이야기가 […]

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청원경찰 임금청구

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근로자의 날은 법정 공휴일입니다. 따라서 유급휴일로 휴일수당이 나와야 하고, 특성상 근무를 하게 될 경우에는 휴일 근무수당이 추가되어야 합니다. 이를 몰라 권리를 찾지 못하고 의무를 다하지 않는 불법을 시정하는데 작은 도움이 되고자 본 서비스를 제공 합니다.

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청원경찰 미지급 임금 진정

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근로자의 날은 법정 공휴일입니다. 따라서 유급휴일로 휴일수당이 나와야 하고, 특성상 근무를 하게 될 경우에는 휴일 근무수당이 추가되어야 합니다. 이를 몰라 권리를 찾지 못하고 의무를 다하지 않는 불법을 시정하는데 작은 도움이 되고자 본 서비스를 제공 합니다. 다만 직접 회사에 청구하는 것이 불이익을 받을 경우 노동관서에 미지급 임금이 있다는 사실을 진정하여 우회적으로 지급이 가능하게 할 수 있습니다. […]